为加强班主任队伍建设，提升班级管理与思想政治工作的专业化水平，12月3日，上虞分院举办班主任职业能力专题培训。党委书记杨建强出席并作专题讲话。
培训围绕班主任核心职责与实操能力展开，学生科负责人罗银倩结合《班主任培训材料》中的工作指引与“班主任工作十四问”，系统讲解了开好班会、谈心谈话、走访寝室、家校联系等核心工作的方法与要求。培训强调，班主任要深入学生日常，掌握学生动态，做到信息精准、响应及时、关怀到位，真正成为学生成长路上的引路人与守护者。
杨建强作总结讲话并对全体班主任提出四点殷切期望：
一是以诚相待，建立信任。班主任要真诚面对每一名学生，通过经常性的谈心谈话、寝室走访等倾听学生心声，了解实际困难，以真心换真情，筑牢师生情感纽带。
二是公正公平，树立权威。在班干部选用、评奖评优、请假审批等工作中，要坚持原则、公开透明，以公正赢尊重，以规范树威信，营造风清气正的班级氛围。
三是以爱化人，无私奉献。对待学业困难、经济困难、心理困扰等特殊群体学生，要给予更多耐心与关怀，积极链接资源，落实帮扶措施，体现教育的温度与担当。
四是润物无声，影响一生。班主任的言行举止、价值观引领往往对学生产生深远影响。要在日常管理中注重思想引导、品德塑造，帮助学生扣好人生第一粒扣子，实现成长赋能。
本次培训内容务实、指导性强，有效提升了分院班主任的理论素养与实操能力。分院将继续坚持“以学生为本”的工作理念，持续推进班主任队伍专业化建设，夯实育人一线力量，为学生全面成长与分院高质量发展提供坚实支撑。
培训由施超主持，全体班主任及相关辅导员参加。
供稿：学生科
